培训期间的差旅费 报销吗


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是公司让你去的,你当然可以拿去报销了

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这要看你们公司的财务规定了

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看你们公司的效率咯~~ 十天半个月的吧 一般都要审批-划款 比较慢。 你应该办个信用卡呢 不要用自己的存款啊本回答被提问者和网友采纳

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差旅费是员工为公司外出办理业务期间产生的住宿费、伙食费、工杂费,由用人单位承担。培训费按照是否签订培训协议书确定,如果培训前未事先签订培训协议书或未对离职时培训费做特殊说明,不得要求员工退回。

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公差由单位的财务部报销

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您好!公司不报销出差期间的餐饮费是合法的,因为差旅费中已经包含了伙食补贴。以此为理由拒绝出差,单位可以与您解除《劳动合同》。谢谢阅读!更多追问追答追问
如果伙食补贴是7元一餐,可出差餐费7元根本不够吃一餐呢。这不是明摆压榨员工吗。
追答
您好!账不是这样算的。您不出差的时候吃饭也要花钱的。出差伙食补贴是因为在外用餐比在自己家里用餐贵,所以才叫补贴。公司领导又没有把您的钱占为己有,怎么可以算是压榨员工呢?还是心平气和一些比较合适。斤斤计较会给领导留下不好的印象,对您今后的升迁是不利的。为了您的长远利益,希望您不要在金额并不是很高的餐费上多伤脑细胞,那样对您的身心健康也是有益的。谢谢阅读!
追问
可能是我没说清楚,不出差,公司是有食堂,员工可以在食堂吃。但出差没有食堂,公司又没有伙食补贴,也不允许报销。这合理吗?我底下的员工现在都拒绝出差,我不知道怎么和他们说。
追答
您好!我不知道您在哪个省。以河北省为例,《河北省省级机关差旅费管理办法》规定,伙食补助费按出差自然(日历)天数计算,每人每天补助100元。办法自2014年7月1日起实行,有效期5年。你们单位级别也许够不上省级机关,但一定也有关于伙食补贴的正式文件的。建议您查阅一下你们当地的地方法规,并将文件内容通过微信转发到审批差旅费的领导手机上和出纳的手机上,然后据理力争,依法维权。谢谢阅读!

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一般会需要1-2个月时间的,因为差旅费首先需要申请,财务审核最重要就是老总或领导审核,一般这个花费时间比较久点。具体还是根据公司的流程时间,每个公司都不一样。

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那是在提升你的能力,为老百姓更好的服务,还要报销!要不要脸??

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该报就得报

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借:管理费用-差旅费贷:银行存款/现金